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永辉协同韩国文员薪资考勤作业服务，係由永辉启佳联合会计师事务所发展出来的，服务人员具备有严谨、仔细、守密的基因。 台湾及韩国同事协同为您服务。协助远端控管韩国员工考勤状况。符合劳动法规，税务法规。远端云端作业，克服台籍派不出去的困难。 使用云端薪资与考勤系统支援，提供人事基本资料维护，薪资资料维护，请假单，加班单，GPS打卡，排班，薪资计算，薪资支付，薪资查询等作业。 Email：sel4ww@evershinecpa.com 或 韩国永辉BPO有限公司 联络人：苏 玉 燕  副总经理 手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8 wechat: r0928486835 电话：+886-2-2717-0515 分机:104 雇主必需到公司所在地的国家税务局分税局申请到雇主证号(NTS),每月10前缴交，每年3月10前申报;雇主员工社会福利扣缴,雇主社会保险证号(NHIS)＋每位员工社会保险证号(NHIS)雇主和员工在雇用合同14天前，就必需各自申请到证号。 WWT雇主扣缴员工薪资所得税 雇主和雇员的所得税通过韩国国家税务局(South Korea’s National Tax Service)协调。 《所得税法》The Income […]

符合韩国薪资、劳动、个人所得税法规;将贵公司要僱请的韩国员工短期代僱在永辉韩国公司,由永辉僱请并照顾韩国籍员工社会福利. 韩国在地董事难找，母公司董事会决议缓不济急，各种原因暂不考虑设立韩国公司，但有请人需求。 Email：sel4ww@evershinecpa.com 或 韩国永辉BPO有限公司 联络人：苏 玉 燕  副总经理 手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8 wechat: r0928486835 电话：+886-2-2717-0515 分机:104 20馀国短期代僱服务 韩国籍本地雇员 当外资公司僱请韩国籍员工，因在韩国没有设立任何个体，直接从海外母公司支付一笔款项给韩国籍员工，该笔款项通常包括薪资及费用，这造成韩国籍员工的困扰。如果要全数报薪资，事实上费用应该要折减，但不能折减，个人所得税就多缴了；如果不报薪资，因为是在韩国境内提供劳务，就是漏报个人所得税。 我们已经碰到数十家跨国公司，在各地，委託我们处理因为上述操作所产生的漏税问题，这部分各方专家认识不清，以为把课税责任转给在地国员工就没事了，其实到最后在地国政府还是会追究企业，由企业付起逃漏税责任。 为避免风险, 不要如此操作。最好自己设公司或申请税号来处理，不然就使用永辉在各国提共的短期代僱服务。 短期代僱服务就是:由贵公司支付给永辉相关的僱用成本加永辉服务费，将贵公司要僱请的韩国员工挂靠在韩国的永辉首尔公司。由永辉首尔公司僱请美籍员工，由永辉首尔公司代为提供给该日籍员工，符合韩国的薪资、劳动、个人所得税法规遵循服务。 服务范围–对韩国籍本地雇员: * 与短期代僱人员订定聘僱合同 * 提供请假及加班系统签核作业符合韩国劳动法规。 […]

韩国签证有几种类型？在韩国 E-7 签证是发给哪些特定领域，哪些行业，哪些职业?具体申请E-7专技职工作证条件? Email：sel4ww@evershinecpa.com或韩国永辉BPO有限公司联络人：苏 玉 燕  副总经理手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8wechat: r0928486835电话：+886-2-2717-0515 分机:104 EWP-KR-E7-10韩国签证有几种类型？E-7特殊职业签证是什麽?

韩国签证有几种类型？南韩申请外国员工工作证程序与文件?D-8投资工作证具体申请条件?D-7公司内部调动派遣工作证具体申请条件?E-7 专技职工作证具体申请条件?何处可以找到南韩外国工作证申请表? Email：sel4ww@evershinecpa.com或韩国永辉BPO有限公司联络人：苏 玉 燕  副总经理手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8wechat: r0928486835电话：+886-2-2717-0515 分机:104 各国外派人员工作证 EWP-KR-010南韩外国员工工作证申请的政府管辖单位? 答:进入韩国的外国员工通常需要拥有司法部签发的有效护照和签证。移民工作许可获得批准后，司法部将签发签证确认书。该证书必须与相关签证申请表，一起提交给申请人居住国的韩国大使馆或领事馆。已获得工作签证停留90天以上的外国工人将获得外国人登记卡，该卡可让他们在南部开设银行帐户，签署租约，获得手机号码併申请韩国驾驶执照 。雇主在僱用外国僱员之前必须先寻找本国工人。 EWP-KR-010What is the Government Jurisdiction for Work Permit Applications for Foreign Employees […]

客户使用母公司ERP系统，如SAP, Oracle, Tiptop, QAD, D365等。将转资料至永辉自购韩国会计师最常用的软体: 급여프로。方便与在地国薪资服务业者同步交换资料，确保服务品质。 HR-KR-010 韩国-客户使用母公司ERP薪资模组服务流程 HR-KR-020 韩国-客户使用母公司ERP薪资模组服务流程为何？ 答：Step1如上图 B :接收，如上图 A :客户ERP薪资模组资料，包括基本薪资，薪资毛额，请假，加班，考勤等Step2如上图 B :薪资薪资毛额资料，可以转至永辉自购的如上图 Ｈ :韩国在地薪资系统급여프로，Gross to Net 薪资计算&发放，扣缴&社医保step3•永辉自购的，如上图 Ｈ :韩国在地薪资系统급여프로 与如上图 G […]

帮助贵司ERP系统，在韩国子公司使用! 永辉提供韩国法规遵循复核，韩国薪资作业服务，製造成本验证，韩国税务申报准备 Email：sel4ww@evershinecpa.com或韩国永辉BPO有限公司联络人：苏 玉 燕  副总经理手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8wechat: r0928486835电话：+886-2-2717-0515 分机:104 在各国客户使用母公司ERP的服务模式 在韩国-使用客户ERP的服务流程图如下图 ERP-KR-010永辉提供韩国法规遵循复核作业程序及服务重点为何? 答:**作业程序-E:贵司继续使用母公司熟悉的ERP系统-全部在贵司E:ERP上作业，生成会计分录后再转至F:永辉云端财会服务平台**服务重点-F:永辉执行法规遵循＋韩语＋附加档。-付款前须在永辉执行法规遵循审核后，才支付 -销售发票须在永辉执行法规遵循审核后开立– 与永辉加盟之在地国际会员所协同服务 ERP-KR-020永辉提供韩国薪资作业程序及服务重点为何? 答:**作业程序-A:接收贵司ERP薪资循环模组中相关资料,包括:薪资毛额，基本薪资，变动薪，请假，加班，考勤等资料。-全部在贵司E:ERP上资料于接收后，转至B:永辉云端薪资作业服务平台。-薪资资料从B:永辉云端薪资作业服务平台，转至永辉自购的Ｈ:韩国在地薪资系统，Gross to Net 薪资计算&发放，扣缴&社医保-从永辉自购的Ｈ:韩国在地薪资系统转至B:永辉薪资作业服务平台-人工成本分录转至E:贵司ERP上财务系统**服务重点– 劳动合同&劳动法规遵循复核– 薪资条发放与备询-依据贵司指示产生人工成本分分录。– 与永辉加盟之在地国际会员所协同服务 ERP-KR-030永辉提供製造成本计算作业程序及服务重点为何? 答:**作业程序-贵司继续使用母公司熟悉的ERP系统，C:製造业模组(料+工+费)-C:製造成本= […]

Email：sel4ww@evershinecpa.com或联络人：苏 玉 燕  副总经理手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8wechat: r0928486835电话：+886-2-2717-0515 分机:104 各国健康食品登记法规问题集 HLF-TW-10请问韩国对于健康食品的归类方式为何？它的正式名称为何？不同归类管理强度有何差异?它的政府管辖机构为何？网页？ What are the categories of health food in Korea? What is its official name? What is […]

Email：sel4ww@evershinecpa.com或联络人：苏 玉 燕  副总经理手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8wechat: r0928486835电话：+886-2-2717-0515 分机:104 各国医疗器材登记法规问答集 HLF-TW-10请问韩国对于医疗器材的归类方式为何？它的正式名称为何？不同归类管理强度有何差异?它的政府管辖机构为何？网页？ What are the categories of health food in Korea? What is its official name?What is the […]

Email：sel4ww@evershinecpa.com 或 联络人：苏 玉 燕  副总经理 手机：+886-928-486-835 skype: rachelsu8 wechat: r0928486835 电话：+886-2-2717-0515 分机:104 各国化妆品登记法规问答集 HLF-TW-10请问韩国对于化妆品的归类方式为何？它的正式名称为何？不同归类管理强度有何差异?它的政府管辖机构为何？网页？ Evershine RD： 「化妆品」是指在通过涂抹、摩擦、喷洒等方式应用于人体以进行清洁，美化、提高吸引力或提亮容貌，或保持或改善皮肤和头发健康的任何物品，对人体有轻微影响。其中「功能性化妆品」，是指以下任何一种： (a) 有助于美白皮肤的产品；(b) 有助于改善皮肤皱纹的产品；(c) 有助于温和地晒黑皮肤或保护皮肤免受紫外线伤害的产品 对于功能性化妆品，责任卖方如有意通过製造或进口功能性化妆品製造或销售，根据化妆品法第 4 条，应向韩国食品药品安全部（Ministry of […]